本文转自：中国新闻网
东港市自来水公司是东港市属国有企业东港城建集团下属子公司，公司设总支部委员会，是集团开展创先争优示范点，在四星级支部的基础上正在积极推进打造五星级支部。东港市自来水公司*总支成立以来，紧紧围绕*的中心工作，组织和带领*员干部职工为东港市城市供水建设和发展做出了积极的贡献，较好的发挥了基层*组织的战斗堡垒作用和*员先锋模范作用，总支班子团结、务实、廉洁、创新，具有很强的凝聚力、创造力和战斗力，在*员和群众中拥有较高的威信。公司近些年获得荣誉有：
年8月被辽宁省公安厅、辽宁省内保协会授予“平安建设达标单位”称号;
年1月被丹东市企事业单位内部治安保卫协会授予“先进集体”称号;
年2月被丹东市公安局授予“集体三等功”称号;
连续19年被中共辽宁省委员会、辽宁省人民*府授予“辽宁省文明单位”称号;
已列为年东港市“两优一先”拟表彰对象。
一、以组织建设为突破口，不断提高公司的凝聚力、战斗力
公司*总支下设4个*支部，8个*小组，切实做到*对公司各项工作的全面覆盖和领导。总支班子讲团结、讲协作、讲廉洁、讲奉献的良好氛围，铸造坚强的领导核心;重视*员干部教育培训，主动跟进学习新时期*的最新理论知识，以企业*建工作典范入选东港市委组织部情景互动式*课《支部的故事》;注重干部选拔任用，在工作实绩、人岗相适等原则的基础上，培养、提拔年轻优秀的管理人才，做好管理层的青*衔接;严格发展质量和程序，平均每年培养和吸纳6名基层一线优秀青年职工加入*员队伍;开展职工教育五年计划，购买励志书籍，引导中青年职工持续学习，结合实际工作，考取专业技术证书，不断扩大公司后备人才储备，目前已经开展到第3个计划周期。通过每年职工教育培训，*员职工队伍整体素质得到进一步提升。
二、以*建示范点为抓手，不断增加*建与业务工作的结合点
公司*总支始终坚持围绕中心工作加强*的建设，注重将支部组织优势、*治优势与供水工作实际紧密结合，强化各支部主体责任落实，将任务落实融合到“*建+业务”的思维。机关*支部每月按时开展“主题*日”和“善行28”活动，并与社区*支部开展“共建共促”，经常深入社区开展帮扶走访、清扫垃圾和用水常识宣传，实地调研帮助解决群众用水急难需问题;营业*支部设立“*员示范岗”，*员干部主动亮身份，在窗口服务环节耐心帮助群众解答用水方面的疑问，24小时畅通的供水客服，“一站式服务”确保群众的问题第一时间得到有效解决;工程*支部设立“*员突击队”，*员干部带头学习最新的管修知识，进行日常工作经验积累和传授，面对突发事件或汛期，冒严寒顶酷暑下地沟浸污水敢于冲锋在前，全力进行抢修抢险工作，用熟练的专业技能缩减施工时间，为城市及时供水提供可靠保障。水厂*支部每年定期开展消防安全、突发停电供水等方面应急演练，加大水质检测检验力度和密度，为东港市城市提供安全水、纯洁水提供有力保证。
三、以*建引领业务工作开展，不断提高经济效益和社会效益
围绕供水服务这条主线，以抓*建促效益为手段，公司在供水事业的“两个效益”方面呈现出连年攀升的势头。一是强化公司的内部管理，采取了经济指标责任制，实行了工效挂勾、指标到人的管理办法，签订责任状，水费收入逐年递增，在辽宁省县级水司名列前茅，是辽宁水协县镇委主任单位。水费回收率98%以上，24小时报漏维修，%回访用户，维修及时率98%以上，用户满意率99%以上。二是全天候对原水和市区8个采样点进行水质检测工作，水质综合合格率达到%。三是开展省内首例供水管道清洗惠民工程，自筹资金万元，耗时三年时间完成区域内供水管道的清洗，极大提升了供水水质。四是在18个社区、11个村设立供水服务联系点，每一个联系点设一名*员，为群众解决供水服务问题，得到了用户的好评。五是严格落实“六稳”“六保”工作任务，在疫情防控期间，全力做好供水保障工作，确保全市供水安全。抽调50名*员组建*员工作队深入社区开展“联防联控”，组织*员干部捐款2万余元，制备次氯酸钠消*液免费供应，关键时刻，*员能够展现先锋模范带头作用，支部凸显*治核心和战斗堡垒作用。
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